Talent Pool

Tvoje místo v SHG možná ještě nevzniklo

Nenašli jste mezi otevřenými pozicemi tu svou? Nevadí. Přihlas se do naše databáze kandidátů a my se ti ozveme dřív, než se objeví role, která sedí na tvoje zkušenosti.

Zabere to 2 minuty.

Databáze kandidátů

buď první v řadě

Sales House Group

Proč se přidat?

Čekání, které se vyplatí

Promo je často začátek kariéry v retailu. Někteří dnes vedou týmy, regiony nebo velké projekty.

Artboard 195
První v řadě

O nových příležitostech se dozvíš dřív, než je vůbec zveřejníme. Náskok máš ty.

Artboard 152
Role na míru

U nás kariéra není přímka. Když sedíš, někdy pozici vytvoříme podle člověka. Ne naopak.

Artboard 343
Žádné kolečko

Vyplníš jednou. Až přijde správná příležitost, navážeme tam, kde jsme skončili.

Artboard 177
Zůstaň v obraze

Sleduj, co se v SHG děje a buď u toho ve chvíli, kdy se otevřou dveře.

Pro koho to je?

Hledáme lidi,ne jen životopisy

Nezáleží, jestli jste junior na startu nebo seniorní profík s lety za sebou. Pokud vás zajímá některá z těchto oblastí a chcete růst tam, kde se pořád něco děje, jste tu správně.

Sales & obchod Account management Projektové řízení Retail & promo Data & CRM Marketing HR & people Administrativa

Jak to funguje?

Čtyři kroky, žádné kličky

Krok 1

Vyplníš krátký formulář. Pár polí, dvě minuty, hotovo.

Krok 2

Projdeme si tvůj profil a zkušenosti i oblasti, které tě zajímají.

Krok 3

Jakmile vznikne role, která sedí, ozveme se ti jako prvnímu.

Krok 4

Sejdeme se, probereme detaily a najdeme cestu, jak tě zařadit.

Příběhy SHG lidí

U nás je vstupní pozice jen začátek.

Veronika začínala jako promotérka, dnes vede projekty. Zuzana přišla jako asistentka a po 17 letech stojí v čele Retrix House. Vstupní role je u nás odrazový můstek, ne strop.

Pro koho to je?

Hledáme lidi, ne jen životopisy

Nezáleží, jestli jste junior na startu nebo seniorní profík s lety za sebou. Pokud vás zajímá některá z těchto oblastí a chcete růst tam, kde se pořád něco děje, jste tu správně.

Časté otázky

Co tě možná zajímá

Díky tomu, že máme pro entitu SH oficiální licenci agentury práce udělenou Úřadem práce, máme mnohem širší možnosti než běžné firmy. Naše fungování stojí na třech hlavních pilířích, takže dokážeme flexibilně reagovat na potřeby trhu i tvé preference:

  • Hledáme lidi přímo do našich vlastních řad: Rozšiřujeme náš interní tým, kde budeš pracovat na našich projektech přímo pod hlavičkou SH, nebo třeba pod Promo House i Retrix House.

  • Přiřazujeme talentované lidi ke klientům pod naší licencí: Využíváme model agenturního zaměstnávání. Zůstáváš naším zaměstnancem se vším komfortem a zázemím, ale pracuješ na projektech pro zvučná jména a lovebrandy, jako jsou například Red Bull, Xiaomi nebo JDE.

  • Pomáháme klientům s náborem do jejich kmenového stavu: Fungujeme i jako klasický vyhledávač talentů (recruitment). Pokud náš klient hledá posilu přímo do svého interního týmu, propojíme vás, pomůžeme ti úspěšně projít procesem a ty pak nastoupíš ropímo k němu.

Stručně řečeno – máme nástroje a legislativní krytí na to, abychom ti našli uplatnění přesně v takovém režimu, jaký ti nejvíc vyhovuje.

Nic. Zařazení do talent poolu je zdarma a k ničemu vás nezavazuje.

Jen když budeme mít roli, která dává smysl vzhledem k vašemu profilu. Žádné hromadné e-maily, žádný spam.

Stačí nám dát vědět nebo se kdykoli odhlásit. Žádný problém.

Uchováváme je výhradně pro účely talent poolu, v souladu s GDPR. Na tvoji žádost je kdykoli smažeme. Zpracováváme tyto data max. 1  rok  od udělení souhlasu.

Pozice pro tebe možná vznikne zítra.
Ať jsme první, kdo zavolá.